Różnica między oskarżonym a skazanym

Naładowany a skazany

Oskarżenie kogoś oskarża go o przestępstwo, podczas gdy skazanie jest formalnym ogłoszeniem wyroku przeciwko osobie. Ta różnica jest rażąca i oczywista dla wszystkich. Jednak dla osób ubiegających się o pracę znajomość tej subtelnej różnicy między tymi dwoma koncepcjami może oznaczać, że nawet nie zostaniesz zaproszony na rozmowę kwalifikacyjną. Wynika to z faktu, że pracodawcy mają surowe zasady, które nie zezwalają na wzięcie pod uwagę pracy, jeśli wcześniej zostali skazani. Wyjaśnijmy szczegółowo różnicę między oskarżonym a skazanym, aby pomóc czytelnikom w lepszym wypełnianiu formularzy wniosków.

Naładowany

Jedno pytanie na prawie wszystkich formularzach wniosku o pracę dotyczy obecnie oskarżenia lub skazania za przestępstwo lub wykroczenie. Każdy kandydat ubiegający się o pracę w firmie musi odpowiedzieć na to pytanie tak lub nie, aby wyjaśnić potencjalnemu pracodawcy, że ma czyste konto i nie został wcześniej oskarżony o żadne przestępstwo. Jest to narzędzie wykorzystywane przez firmy do sprawdzania potencjalnych pracowników, ponieważ nie chcą mieć żadnej ciężarówki z osobami z kryminalną przeszłością. Jednak tutaj ważne jest, aby zrozumieć, że oskarżenie o przestępstwo lub przestępstwo oznacza jedynie, że policja lub organ ścigania ma podstawy, by sądzić, że dana osoba popełniła przestępstwo, a osoba ta jest formalnie oskarżona o popełnienie przestępstwa dokument pisemny. Obciążenie osoby jest wystarczające, aby wszcząć przeciwko niej postępowanie przed sądem. Nie jest jednak winny, dopóki nie zostanie ponad wszelką wątpliwość udowodnione, że popełnił przestępstwo.

Skazany

Skazanie to proces wydawania wyroku przeciwko osobie, która została formalnie oskarżona i osądzona w sądzie. Gdy oskarżony zostanie uznany za winnego postawionych mu zarzutów, ława przysięgłych w sądzie może odczytać wyrok lub werdykt, aby wysłać osobę do więzienia lub nałożyć na nią karę finansową. Nie zawsze osoba oskarżona jest uznawana za winną skazania. Gdy sąd nie znajdzie prawdy w zarzutach, osoba zostaje uniewinniona werdyktem niewinnym lub werdyktem, który mówi, że nie udowodniono.

Jaka jest różnica między oskarżonym a skazanym?

• Skazanie to wyrok sądu w stosunku do osoby oskarżonej o przestępstwo lub przestępstwo.

• Opłata jest wystarczająca do wszczęcia postępowania przeciwko osobie w sądzie.

• Oskarżenie to nie to samo, co wyrok skazujący, ponieważ wiele osób oskarżonych często nie jest uznawanych za winnych przez przysięgłych.

• Zarzut jest formalnym oskarżeniem, podczas gdy skazanie jest formalną pieczęcią sądu.

• Przyszli pracodawcy nie lubią rekrutować osób z kryminalną przeszłością, dlatego proszą o sprecyzowanie, czy kandydat kiedykolwiek został oskarżony / skazany wcześniej w sprawie.