Różnica między mentoringiem a coachingiem
Share
Mentoring a coaching
Mentoring i coaching to dwa terminy, które są często mylone ze względu na podobny sens, jaki mogą nadawać, ale w rzeczywistości istnieje różnica między tymi dwoma słowami. Najpierw zdefiniujmy dwa słowa. Mentoring wywiera wpływ na kogoś dzięki swoim manierom i wiedzy. Z drugiej strony Coaching uczy kogoś na podstawie własnego doświadczenia. To jest główna różnica między tymi dwoma słowami. W tym artykule zbadajmy różnicę między tymi dwoma słowami.
Co to jest mentoring?
Jak wspomniano powyżej, mentoring jest wywieranie wpływu na kogoś poprzez swoje maniery i wiedzę. Mentoring obejmuje wpływ osoby pod względem jej charakteru i wiedzy na życie innej osoby. Osoba „A” nazwałaby inną osobę „B” swoim mentorem na podstawie wiedzy, wiedzy i doświadczenia „B”.
Ważne jest, aby wiedzieć, że mentoringu można uniknąć od wizji konkretnej osoby. Pokazuje tylko siłę mentoringu. Mentoring nie musi odbywać się w zakresie widzenia konkretnej osoby. Mentoring jest stały. Mentor pozostaje tą samą osobą przez całe życie osoby, sportowca lub polityka. Przejdźmy teraz do następnego słowa coaching, aby różnica między mentoringiem a coachingiem stała się wyraźna.
Co to jest coaching?
Coaching jest nauczanie kogoś na podstawie własnego doświadczenia. Osoba „A” staje się trenerem innej osoby „B”, kiedy uczy niuansów sztuki lub nauki „B”. Coaching musi być wykonywany dobrze w obecności osoby, która jest trenowana. Nie można tego zrobić poza zasięgiem wzroku osoby. W przypadku mentoringu tak nie jest. Dlatego można to uznać za interesującą różnicę między mentoringiem a coachingiem.
Warto zauważyć, że mentor nie musi być trenerem. W ten sam sposób trener może, ale nie musi być mentorem. Na przykład, nadchodzący sportowiec może mieć mentora u osoby, która może należeć do jego rodziny lub spoza niej. Nadal może mieć trenera spoza rodziny, jeśli chodzi o naukę sztuki lub sportu od kogoś. Jest to jedna z głównych różnic między mentoringiem a coachingiem.
Inną główną różnicą między mentoringiem a coachingiem jest to, że chociaż mentoring jest permanentny, coaching nie jest stały, a czasem może się zmieniać. Sportowiec może uczyć się lub trenować na początku swojego życia od innego trenera i później zmieniać trenera w zależności od poziomu osiągnięć.
Coaching jest zwykle udzielany także drużynom, takim jak drużyny sportowe. Trener pozostanie z drużyną ogólnie i dobrze by również podróżował z drużyną. Z drugiej strony każdy członek zespołu może mieć osobnego mentora. To wyraźnie podkreśla, że mentoring i coaching różnią się od siebie. Podsumujmy teraz różnicę.
Jaka jest różnica między mentoringiem a coachingiem?
Definicje mentoringu i coachingu:
Mentoring: Mentoring wywiera wpływ na kogoś dzięki swoim manierom i wiedzy.
Coaching: Coaching uczy kogoś na podstawie własnego doświadczenia.
Charakterystyka mentoringu i coachingu:
Natura:
Mentoring: Mentoring obejmuje wpływ osoby pod względem jej charakteru i wiedzy na życie innej osoby.
Coaching: Coaching polega na uczeniu kogoś niuansów sztuki lub nauki.
Permanencja:
Mentoring: Mentoring jest stały.
Coaching: Coaching nie jest stały.
Indywidualny:
Mentoring: Każdy członek zespołu może mieć osobnego mentora.
Coaching: Coaching jest zwykle udzielany także drużynom, takim jak drużyny sportowe.
Zdjęcie dzięki uprzejmości:
1. US Navy 100511-N-2304O-064 Lt. Cmdr. Thecly Scott doradza porucznikowi Michele Guagliardo podczas imprezy mentorskiej w Tarasie Jadalnia Szpitala Marynarki Wojennej w Bremerton Autor US Navy fot. Mass Communication Specialist 1st Class Charlemagne Obana [domena publiczna], za pośrednictwem Wikimedia Commons
2. „Oleg Starinskyi trenuje dzieci podczas obozu młodzieżowego AC Milan w Kijowie” Oleg Starinskyi trenuje dzieci podczas obozu młodzieżowego AC Milan w Kijowie.jpg - Praca własna. [CC BY-SA 3.0] za pośrednictwem Wikimedia Commons
