CEO vs. COO
Niektóre firmy są po prostu zbyt duże i mogą zasadniczo potrzebować nie tylko dyrektora generalnego, ale także dyrektorów operacyjnych. Można jednak zapytać: „Jaka jest dokładnie różnica między tymi dwoma pozornie podobnymi pozycjami?”
CEO oznacza dyrektora naczelnego, a osoba pełniąca tę prestiżową rolę ma ogromne obowiązki. Ogólnie rzecz biorąc, CEO jest liderem firmy i dyrektorem polityki, misji i celów organizacji. Dyrektorzy generalni są często uważani za szefa honoru, najważniejszą osobę dowodzącą „kapitanem statku, jeśli wolisz. Można powiedzieć, że wszystkie osoby biorą udział w raporcie z działalności firmy do dyrektora generalnego, w tym do dyrektora operacyjnego, ale przejdźmy do tego później.
W przypadku stosunkowo mniejszych firm normą jest prezesi firm. Są jednak przypadki, w których możesz mieć dyrektora generalnego, a pod nim znajduje się kilku prezydentów ”, na przykład w konglomeratach wielofirmowych.
W wielkich korporacjach rola CEO jest zwykle powierzona i sprawowana przez prezesa zarządu. To sprawia, że prezydent jest drugim szefem jako dyrektor operacyjny. Jednak zdarzają się rzadkie przypadki, w których prezesi spoza zarządu są przywoływani na podstawie doskonałych referencji i sprawdzonych zdolności do obsługi odpowiedzialności. Dyrektorzy generalni zawsze będą mieli władzę nad wszystkimi pozostałymi pracownikami firmy, ponieważ mają oni ostatni głos przy podejmowaniu decyzji dotyczących polityki i zarządzania.
Dyrektor generalny odpowiada za dowodzenie i będzie odpowiedzialny za to, czy cała firma odniesie sukces, czy nie. Do jego obowiązków należy wykonywanie głównych dyrektyw zarządu.
Z drugiej strony dyrektor operacyjny lub dyrektor operacyjny to stanowisko, które również ponosi ogromną odpowiedzialność. Dyrektorzy operacyjni nadzorują funkcje i ogólne działania firmy. W rzeczywistości jest to również jedna z głównych ról dyrektorów generalnych, ale gdy firma jest zbyt duża, potrzebny jest dyrektor operacyjny lub kilku dyrektorów operacyjnych, aby zmniejszyć obciążenie.
Dyrektor operacyjny składa raporty do CEO. Dyrektor operacyjny często będzie zaangażowany we wszystkie aspekty obowiązków CEO. Powinien być w stanie doradzać i pomagać prezesowi w podejmowaniu decyzji. Dyrektorzy operacyjni często będą musieli ściśle współpracować z dyrektorem finansowym (CFO), dyrektorem ds. Informacji (CIO) i innymi urzędnikami, aby dokonać odpowiednich dostosowań operacyjnych.
Stanowiska dyrektora generalnego są często przekazywane i utrzymywane przez wiceprezesów spółek. Osoba zajmująca stanowisko dyrektora operacyjnego jest prawnie odpowiedzialna za każdą podejmowaną przez siebie akcję korporacyjną i każdą decyzję.
Streszczenie:
1. CEO oznacza dyrektora generalnego, a COO oznacza dyrektora operacyjnego.
2. Dyrektor generalny jest często najwyższym rangą oficerem firmy. Dyrektor operacyjny składa raporty do CEO.
3. Tytuł CEO jest często przyznawany lub sprawowany przez Prezesa Zarządu lub Prezesa, podczas gdy COO jest często sprawowany przez wiceprezesa spółki.
4. CEO jest najwyższym nadzorem; dyrektor operacyjny ściśle współpracuje z dyrektorem finansowym, dyrektorem ds. informatycznych i innymi oficerami, aby udzielać dyrektorowi generalnemu skutecznych porad i pomocy w podejmowaniu decyzji dotyczących korekty operacji.