Różnica między etyką osobistą a zawodową

Etyka osobista a zawodowa
 

Istnieje wiele różnic między etyką osobistą a etyką zawodową, choć etyka ogólnie działa jako wytyczne, które kierują indywidualnym zachowaniem. Etyka określa zasady i zasady w konkretnym otoczeniu. Z jednej strony etyka osobista odnosi się do poczucia praw i krzywd osoby. Z drugiej strony etyka zawodowa odnosi się do wytycznych nakładanych na pracowników w środowisku przemysłowym. Nie można jednak twierdzić, że etyka osobista i etyka zawodowa są ograniczone w ramach dwóch odrębnych dychotomii. Przeciwnie, często się pokrywają. W tym artykule podjęto próbę podkreślenia różnic między tymi dwoma pojęciami, a jednocześnie wyjaśniono oba.

Czym jest etyka osobista?

Po pierwsze, analizując pojęcie etyki osobistej, można to rozumieć jako indywidualny kodeksy postępowania. Uczciwość, uczciwość, odpowiedzialność, uczciwość, zaangażowanie, robienie tego, co jest moralnie poprawne, można uznać za niektóre przykłady etyki osobistej. Są one kultywowane w obrębie jednostki od samego dzieciństwa. Pochodzenie i proces socjalizacji osoby odgrywają znaczącą rolę w kultywowaniu tych cech. Na przykład dziecko, którego rodzice uczą uczciwości od najmłodszych lat, zaczyna internalizować tę jakość. Gdy dziecko dorasta, na jego słowa i działania wpływa ta szczególna cecha. Ponadto etyka osobista ma szeroki zakres, który ma zastosowanie w różnych kontekstach. Podczas interakcji z przyjaciółmi, rodziną, a nawet w środowisku przemysłowym, przez etykę wyłania się osobista etyka jednostki. Na przykład, jeśli dana osoba jest bardzo oddana swojej pracy, a także bliskim, to naturalnie wynika to z jej działań. Czasami etyka osobista jednostki koliduje z etyką zawodową. W takich przypadkach stwarza dylemat w obrębie jednostki.

To oddana para

Czym jest etyka zawodowa?

Z drugiej strony etyka zawodowa jest kodeksy postępowania określone przez określony organ zarządzający organizacji. Są one obowiązkowe i nakładane na wszystkich specjalistów. Jednak etyka zawodowa różni się od etyki osobistej. W etyce osobistej jednostka ma wybór, czy pójść za nią, czy nie. Ale jeśli chodzi o etykę zawodową, jednostka nie ma wyboru. Etyka zawodowa jest ważna dla organizacji, ponieważ podnosi jej reputację. We wszystkich zawodach obowiązują pewne kodeksy etyczne. Poufność, kompetencje, bezstronność, przejrzystość to niektóre zasady etyki zawodowej. Ta etyka zawodowa gwarantuje, że osoba jest odpowiedzialna za swoje działania. To także narzuca wielkie poczucie odpowiedzialności. Kiedy ktoś postępuje wbrew swojemu kodeksowi etycznemu, nie tylko zagraża jego karierze, ale także skaża cały zawód.

Jest oddanym pracownikiem

Jaka jest różnica między etyką osobistą a zawodową?

• Etyka osobista odnosi się do poczucia praw i krzywd osoby, podczas gdy etyka zawodowa odnosi się do wytycznych, które są nakładane na pracowników w środowisku przemysłowym.

• Osoba fizyczna może zmienić etykę osobistą, ale nie etykę zawodową.

• W etyce osobistej odpowiedzialność spoczywa wyłącznie na jednostce, ale w etyce zawodowej nie tylko jedna osoba, ale także organizacja.

• Czasami mogą wystąpić starcia między etyką osobistą a etyką zawodową, powodując dylemat w obrębie jednostki.

Obrazy dzięki uprzejmości:

1. Zaangażowana para quaddles (CC BY 3.0)
2. Kompetentny pracownik według oficjalnej strony Flickr firmy Dell (CC BY 2.0)