Różnica między wzmocnieniem dodatnim i ujemnym

Pozytywne wzmocnienie to proces, który zwiększa prawdopodobieństwo odpowiedzi poprzez dodanie czegoś. Przeciwnie, wzmocnienie ujemne to takie, które zwiększa prawdopodobieństwo odpowiedzi poprzez usunięcie lub zmniejszenie czegoś.

W psychologii koncepcja wzmocnienia jest badana w warunkowaniu operantowym. Wzmocnienie oznacza czynność, w której eksperymentator próbuje zarządzać wzmocnieniem. Reinforcer implikuje bodźce, które zwiększają odsetek odpowiedzi. Zbrojenie może być dodatnie lub ujemne. Oba wzmacniają powtarzalność odpowiedzi, ale przy użyciu różnych metod.

Te dwa terminy są do siebie diametralnie przeciwne. Tutaj omówimy różnicę między wzmocnieniem dodatnim a ujemnym.

Treść: Zbrojenie dodatnie a zbrojenie ujemne

1. Wykres porównania
2. Definicja
3. Kluczowe różnice
4. Wniosek

Wykres porównania

Podstawa do porównania	Pozytywne wzmocnienie	Negatywne wzmocnienie
Znaczenie	Pozytywne wzmocnienie oznacza proces wprowadzania bodźca w celu zwiększenia prawdopodobieństwa ponownego wystąpienia wzoru lub zachowania.	Wzmocnienie negatywne to takie, w którym usuwa się niekorzystny bodziec w celu zachęcania do dobrego zachowania.
Bodźce	Dodany	Oddalony
Konsekwencje	Bodźce mają przyjemne konsekwencje	Bodźce mają nieprzyjemne konsekwencje
Reinforcer działa jak	Nagroda	Rzut karny
Prowadzi do	Wzmocnienie i utrzymanie reakcji	Unikanie i unikanie odpowiedzi.

Definicja zbrojenia dodatniego

Pozytywne wzmocnienie można rozumieć jako działanie zachęcające do zatwierdzonego zachowania, oferując nagrodę jako bodziec za pokazanie tego zachowania. Krótko mówiąc, po wykonaniu akcji daje pozytywną odpowiedź lub nagrodę, a następnie reakcja zwykle się wzmacnia.

Celem jest zwiększenie prawdopodobieństwa wzoru lub zachowania. Pozytywne wzmocnienia mogą być pożądanym rezultatem, który zaspokaja potrzeby takie jak jedzenie, woda, pieniądze, status, medale itp. Lub eliminuje przeszkodę, potrzebując zaspokojenia.

Na przykład:

• Reklama komercyjna napoju zdrowotnego przedstawiającego wzrost wysokości w wyniku jego spożycia jest przykładem pozytywnego wzmocnienia, w którym wzrost jest wzmocnieniem zakupu napoju zdrowotnego.
• Organy ds. Podatku dochodowego oferujące prezenty prawdziwemu assessee.
• Promocja jako wzmocnienie oferowane pracownikom, jeśli osiągną pożądany cel sprzedaży.

Należy zauważyć, że pozytywny wzmacniacz może być różny dla różnych osób, ponieważ uznanie ze strony kierownika może działać jako skuteczny wzmacniacz dla niektórych pracowników, ale nie dla wszystkich, ponieważ awans lub wzrost może być wzmocnieniem dla inni.

Definicja zbrojenia ujemnego

Pod pojęciem „wzmocnienie ujemne” rozumiemy, że wzmacniacz, tj. Bodziec jest usuwany po wykonaniu określonego zachowania. Częstotliwość występowania tego zachowania wzrośnie w przyszłości, w wyniku usunięcia negatywnego wyniku. Krótko mówiąc, wzmocnienie ujemne obejmuje zastosowanie bodźca awersyjnego. Nazywa się to także uczeniem się ucieczki lub unikania, ponieważ wzmacniacz jest negatywny, a osoba próbuje go uniknąć lub uciec.

Nie jest to to samo co kara, ponieważ w przypadku kary prawdopodobieństwo zachowania jest zmniejszone, podczas gdy przy wzmocnieniu negatywnym powtarzalność wzrasta.

Na przykład:

• Osoba uczy się nosić płaszcz przeciwdeszczowy w porze deszczowej, aby uniknąć zamoczenia.
• Ludzie noszą hełmy, aby uniknąć obrażeń w razie wypadku drogowego lub grzywny przez gliniarzy.

Kluczowe różnice między wzmocnieniem dodatnim i ujemnym

Aby szczegółowo zrozumieć różnicę między wzmocnieniem dodatnim i ujemnym, sprawdź poniższe punkty:

1. Pozytywne wzmocnienie oznacza proces dodawania bodźca, gdy pokazane jest określone zachowanie, w celu zwiększenia prawdopodobieństwa ponownego wystąpienia tego zachowania. Z drugiej strony wzmocnienie ujemne odnosi się do procesu, w którym eksperymentator, pomimo dodania czegoś niepożądanego, usuwa niepożądane bodźce, aby zmotywować organizm do ponownego wykonania określonej czynności.
2. W przypadku wzmocnienia dodatniego dodaje się korzystny bodziec, natomiast w przypadku wzmocnienia ujemnego usuwa się niekorzystny bodziec.
3. Bodźce związane z pozytywnym wzmocnieniem mają przyjemne wyniki. I odwrotnie, przy wzmocnieniu ujemnym bodźce mogą mieć nieprzyjemne, a nawet bolesne skutki.
4. W pozytywnym wzmocnieniu bodźce działają jak nagroda za zrobienie czegoś, podczas gdy w negatywnym wzmocnieniu bodźce działają jak kara za nie robienie czegoś.
5. Pozytywne wzmocnienie wzmacnia lub utrzymuje prawdopodobieństwo ponownego wystąpienia odpowiedzi. Przeciwnie, przy wzmocnieniu negatywnym organizm uczy się, jak pozbyć się nieprzyjemnych reakcji.

Wniosek

Wzmocnienie następuje, gdy wynik wzmacnia określone zachowanie, a zatem jest bardziej prawdopodobne, że wystąpi w przyszłości. W pozytywnym wzmocnieniu polega na przedstawieniu korzystnego wzmacniacza, aby stymulować organizm, działać odpowiednio. Przeciwnie, przy wzmocnieniu ujemnym, zmniejszeniu lub wyeliminowaniu niekorzystnego wzmacniacza, w celu zwiększenia szybkości reakcji.