Różnica między pracą a karierą zawodową

Podczas gdy zarówno praca, jak i kariera wymagają wstawania i pójścia do pracy rano, istnieje ogromna różnica w sposobie myślenia osoby wykonującej pracę i sposobie myślenia osoby z karierą. Różnice niekoniecznie wynikają z wynagrodzenia lub świadczeń. Mogą nawet nie wynikać z trudności pracy. Główna różnica między pracą a karierą wynika z tego, jak patrzysz na swoją pracę i jak bardzo lubisz ją wykonywać.

Przykład
Praca „Wielu uczniów szkół średnich i studentów otrzymuje pracę w niepełnym wymiarze godzin w domach towarowych, takich jak Macy's. Dla większości tych pracowników ich czas w Macy's to tylko praca. Będą tam pracować przez kilka lat, aby zapłacić za szkołę lub samochód, a następnie zrezygnować. Na ogół wykonują swoją pracę dobrze, ale czas na wybicie jest najlepszą porą dnia. Wszyscy ci studenci mają pracę.
Kariera „Z drugiej strony, ta sama uczennica szkoły średniej może rozpocząć pracę w niepełnym wymiarze godzin w Macy's, ponieważ jest zainteresowana modą i marketingiem. Oprócz pracy tam zapisuje się na studia artystyczne i zdobywa dyplom z mody. W sklepie spędza więcej godzin, przenosi się po szczeblach zarządzania i wykorzystuje swoje doświadczenie zawodowe w ramach pracy dyplomowej. Kiedy kończy szkołę, zostaje u Macy, ale jest kupującym, a nie sprzedażą. Dla tej dziewczyny praca w Macy's jest pierwszym krokiem w jej karierze.

Główne obawy
Praca „„ Ktoś, kto ma pracę, martwi się o stałą wypłatę. Zrobi te rzeczy, które są potrzebne, aby nadal otrzymywać tę wypłatę: stawić się na czas, wypełnić wszystkie zadania zadowalająco i dogadać się ze współpracownikami i szefem.
Kariera „Ktoś na ścieżce kariery chce dowiedzieć się więcej o swojej karierze i współpracy z kolegami, aby stworzyć dalsze możliwości. Jest gotów podjąć ryzyko, aby dalej się rozwijać. Bardziej zależy mu na satysfakcji z pracy, a wynagrodzenie ma drugorzędne znaczenie.

Perspektywy na przyszłość
Praca „Osoby, które mają pracę, mogą planować ją przetrzymywać na określony czas lub na czas nieokreślony. Praca jest sposobem na zarabianie pieniędzy na naukę, rodzinę, podróże itp. Po wyeliminowaniu potrzeby uzyskania takiego dochodu większość ludzi chętnie rezygnuje z pracy. Mogą później podjąć nową pracę w podobnej lub innej dziedzinie.
Kariera „Ludzie postrzegają swoją karierę jako przedsięwzięcie na całe życie. Chociaż mogą nie planować pracy w tej samej firmie, mają nadzieję na wykonanie tego samego rodzaju pracy, dopóki nie przejdą na emeryturę. Wiele osób kontynuuje karierę jako konsultant lub doradca po oficjalnym przejściu na emeryturę.

Streszczenie:
1. Zarówno praca, jak i kariera wymagają przejścia do pracy.
2. Postawa osoby wykonującej pracę koncentruje się na bezpieczeństwie i pieniądzach, podczas gdy postawa osoby zawodowej koncentruje się na innowacji i podejmowaniu ryzyka.
3. Większość ludzi postrzega swoją pracę jako środek do celu, podczas gdy większość ludzi postrzega swoją karierę jako cel sam w sobie.