Ponieważ zarówno przedsiębiorca, jak i przedsiębiorca mają podobne cechy, jak przekonanie, kreatywność, zapał i wgląd, oba są używane zamiennie. Jednak oba są różne, jako przedsiębiorca jest osobą, która podejmuje znaczne ryzyko związane z posiadaniem i prowadzeniem działalności gospodarczej w celu uzyskania zysków i korzyści z tej działalności. Jest najważniejszą osobą, która przewiduje nowe możliwości, produkty, techniki i linie biznesowe oraz koordynuje wszystkie działania, aby były prawdziwe.
Przeciwnie, an intrapreneur jest pracownikiem organizacji, który otrzymuje wynagrodzenie zgodnie z sukcesem jednostki biznesowej, za którą jest zatrudniony lub odpowiedzialny.
Podstawowa różnica między przedsiębiorcą a przedsiębiorcą polega na tym, że ten pierwszy odnosi się do osoby, która rozpoczyna własną działalność gospodarczą z nowym pomysłem lub koncepcją, ten drugi reprezentuje pracownika, który promuje innowacje w granicach organizacji. W tym fragmencie artykułu przedstawiamy kilka innych ważnych różnic między nimi.
Podstawa do porównania | Przedsiębiorca | Intrapreneur |
---|---|---|
Znaczenie | Przedsiębiorca oznacza osobę, która założyła własny biznes z nowym pomysłem lub koncepcją. | Intrapreneur oznacza pracownika organizacji odpowiedzialnego za wprowadzanie innowacji w produktach, usługach, procesach itp. |
Podejście | Intuicyjny | Naprawczy |
Zasoby | Wykorzystuje zasoby własne. | Korzystaj z zasobów dostarczonych przez firmę. |
Kapitał | Wychowany przez niego. | Finansowany przez firmę. |
Przedsiębiorstwo | Nowo utworzone | Istniejący |
Zależność | Niezależny | Zależny |
Ryzyko | Ponoszony przez samego przedsiębiorcę. | Podjęte przez firmę. |
Pracuje dla | Tworzenie wiodącej pozycji na rynku. | Zmień i odnów istniejący system organizacyjny i kulturę. |
Przedsiębiorca to osoba, która wyobraża sobie rozpoczęcie nowego przedsięwzięcia, podejmowanie wszelkiego rodzaju ryzyka, nie tylko w celu wprowadzenia produktu lub usługi w życie, ale także uczynienia go niezwykle wymagającym. On jest kimś, kto:
Przedsiębiorcy są zawsze liderem rynku niezależnie od liczby konkurentów, ponieważ wprowadzają stosunkowo nową koncepcję na rynku i wprowadzają zmiany.
Przedsiębiorca wewnątrz przedsiębiorstwa to nic innego jak przedsiębiorca w granicach organizacji. Intapreneur jest pracownikiem dużej organizacji, która ma uprawnienia do inicjowania kreatywności i innowacji w produktach, usługach i projektach firmy, przeprojektowywania procesów, przepływów pracy i systemu w celu przekształcenia ich w udane przedsięwzięcie przedsiębiorstwa.
Introliganci wierzą w zmianę i nie boją się porażki, odkrywają nowe pomysły, szukają takich możliwości, które mogą przynieść korzyści całej organizacji, podejmują ryzyko, promują innowacje w celu poprawy wydajności i rentowności, zasoby zapewnia organizacja. Praca intrapirena jest niezwykle trudna; dlatego są odpowiednio doceniani i nagradzani przez organizację.
W ciągu ostatnich kilku lat stało się trendem, że duże korporacje wyznaczają wewnątrz przedsiębiorstwa w celu zapewnienia doskonałości operacyjnej i uzyskania przewagi konkurencyjnej.
Ważne punkty odróżniające przedsiębiorcę od przedsiębiorcy są podane w następujących punktach:
Od kilku dziesięcioleci zauważono, że ludzie przywiązują większą wagę do innowacji, które z roku na rok prowadzą do wzrostu liczby firm startupowych. Jest tak, ponieważ świat szybko się zmienia wraz z postępem technologii. Zaowocowało to także konkurencją wśród firm. Teraz, jeśli przedsiębiorstwo chce konkurować z innymi przedsiębiorstwami, powinno wprowadzić coś nowego w swoich produktach. Przedsiębiorcy i Intrapreneur odgrywają tutaj ważną rolę, wchodząc w nowe interesy, a nawet rynki.